Boutique Consulting aus Hamburg
Schnell, pragmatisch, wirkungsvoll
Sie stehen vor strategischen Entscheidungen, wollen schneller ins Umsetzen kommen, benötigen Klarheit in Zielen, Prioritäten und Verantwortung – und möchten Veränderung nicht verwalten, sondern wirksam gestalten? Als erfahrene Boutique-Beratung aus Hamburg unterstützen wir kleine und mittelständische Unternehmen mit maßgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Strategie, OKR, Transformation, Organisation und Innovation. Auf Wunsch begleiten wir Sie nicht nur konzeptionell, sondern auch konsequent in der Umsetzung.
Unser Team und Selbstverständnis
Boutique Consulting bedeutet für uns: Wirkung statt Folien-Marathon, Seniorität statt Staffing und konsequente Umsetzung statt endloser Analyse.
Was das für Sie konkret heißt:
- Sie arbeiten direkt mit erfahrenen Berater:innen – keine wechselnden Junior-Teams
- Sie erhalten maßgeschneiderte Lösungen, die zu Ihrer Organisation passen
- Entscheidungen entstehen schnell und auf Augenhöhe
Unser Anspruch: Sie erhalten keinen Bericht für die Schublade, sondern klare Richtung, tragfähige Strukturen und spürbare Fortschritte.
Jörn Steinz (MBA)
Oliver Pasdzior
Lena Mayer
Nils Hartje
Unsere Schwerpunkte
Strategie
Wir unterstützen Sie dabei,
- Ihre strategische Ausgangslage klar zu bestimmen
- Wachstums- und Fokusfelder sauber zu priorisieren
- Ihre Strategie in konkrete Initiativen zu übersetzen
Ergebnis: Klarheit, Fokus und echte Entscheidungsfähigkeit.
OKR (Objectives & Key Results)
Wir helfen Ihnen,
- OKR sinnvoll einzuführen oder weiterzuentwickeln
- Führungskräfte wirksam zu alignen
- Strategie, Ziele und operative Umsetzung miteinander zu verbinden
Ergebnis: Gemeinsame Ausrichtung und messbarer Fortschritt.
Innovation & Transformation
Wir begleiten Sie bei,
- dem Aufbau strukturierter Innovationsprozesse
- dem wirksamen Umgang mit Veränderung und Unsicherheit
- der Weiterentwicklung von Organisation und Kultur
Ergebnis: Wandel, der wirkt – ohne Chaos.
Organisationsentwicklung
Wir unterstützen Sie dabei,
- Organisationsstrukturen klar und zukunftsfähig auszurichten
- Rollen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungswege zu schärfen
- Führung, Zusammenarbeit und Kultur gezielt weiterzuentwickeln
- Veränderungsprozesse wirksam zu gestalten und zu verankern
Ergebnis: Eine Organisation, die Orientierung gibt, Verantwortung ermöglicht und Veränderung tragen kann.
Typische Ausgangssituationen unserer Kunden
Viele unserer Kunden kommen zu uns, weil sie sich in einer oder mehreren dieser Situationen wiederfinden:
- „Wir wachsen, aber unsere Strukturen halten nicht mehr Schritt.“
- „Unsere Strategie ist klar – doch die Umsetzung stockt.“
- „Zu viele Initiativen, zu wenig Fokus.“
- „Wir brauchen ein gemeinsames Zielbild für Führung und Teams.“
- „Innovation soll vorankommen, ohne den laufenden Betrieb zu destabilisieren.“
- „Wir brauchen das klare Commitment des Managements für eine neue Organisationsstruktur.“
- „Wir möchten eine gemeinsame Strategie entwickeln, die von Führung und Teams getragen wird.“
- „Wir möchten unsere Mitarbeitenden gezielt für die Arbeit mit KI befähigen – mit Motivation, Akzeptanz und den notwendigen Skills.“
Wenn Sie sich hier wiedererkennen, ist unser Boutique Consulting für Sie der passende Ansatz.
Ihr nächster Schritt
Wenn Sie Klarheit, Fokus und Umsetzungskraft gewinnen möchten, lassen Sie uns sprechen. In einem unverbindlichen Erstgespräch lernen wir uns persönlich kennen, verstehen Ihre aktuelle Situation und Ihre Zielsetzung und klären gemeinsam, wie wir Sie konkret unterstützen können. Auf dieser Basis entwickeln wir ein passgenaues Angebot, das zu Ihrer Organisation und Ihren Zielen passt.
01755664329
Consultants Hamburg | Georgplatz 1, 20099 Hamburg
(bitte mit Terminvereinbarung, nur 2 Minuten zu Fuß vom Hamburger Hauptbahnhof)